Styrk jeres ledelse med mangfoldighed
Teams med høj kønsdiversitet er over 20% mere rentable og 25% mere effektive i værdiskabelse
Ifølge anerkendte internationale undersøgelser
Jeg er Birgitte Thorup og specialiserer mig i executive coaching, der løfter ledelsesniveauet i jeres organisation ved at frigøre og målrette hele jeres lederpotentiale gennem mangfoldighed. Mit fokus på coaching hjælper jer også med at udnytte kvindelige talenter, hvilket skaber en kultur af sundhed og innovation i jeres organisation.
Fra strategi til handling
Jeg støtter jer i at omsætte strategiske mål til målbare resultater, lukke ledergab og fremme kvindeligt lederskab, hvilket skaber reel værdi.
Skab klarhed og forandring
Vær forberedt på udfordringer som AI, bæredygtighed, globale forsyningskæder, hastig vækst/reduktion, stramme budgetter, stress og demotivation med følelsesmæssigt intelligent ledelse og opbyg stærke, respektfulde og agile teams.
Fremtidsorienteret vækst
Mine skræddersyede forløb styrker din ledergruppe i at tackle komplekse opgaver og nå langsigtede mål, hvilket sikrer vedvarende vækst og performance.
Resultater af executive coaching: 750% ROI
70% stigning i individuel performance
50% stigning i team performance
45% stigning i organisationens performance
Ifølge international statistik og research
Kontakt for et indledende mødeSådan støtter jeg ledere og ledergrupper i transformation
Jeg tilbyder en struktureret tilgang til forandringsledelse for at skabe en agil og inkluderende organisation, hvor kvindelige talenter kan blomstre. Min metode fremmer personlig vækst og følelsesmæssig intelligens for at sikre effektiv ledelse og engagement.
- Vision og strategi: Samarbejde om at formulere klare visioner og strategier, der inkluderer flere kvinder i ledelsen.
- Selvbevidsthed og ledelsesstil: Facilitere refleksion og justere ledelsesstile.
- Følelsesmæssig intelligens: Udforske metoder til at forstå og imødekomme medarbejdernes følelser og styrke tilliden.
- Åben kommunikation: Etablere klare kommunikationskanaler for alle.
- Kultur og engagement: Øge medarbejderengagement og styrke kvindelige lederes synlighed.
- Planlægning og implementering: Udvikle og gennemføre handlingsplaner.
- Forandringsledelse: Støtte jer i at håndtere modstand og tilpasse strategier.
- Mål og evaluering: Sætte mål, løbende måle fremskridt og evt. justere.
- Executive coaching: Løbende støtte og sparring for at nå målene.
Executive Intelligent Leadership® Coaching
Jeg anvender denne internationalt anerkendte metode, der kombinerer strategisk ledelse med følelsesmæssig intelligens for at måle lederadfærds indflydelse og styrke kvinders lederskab. Jeg er her til at guide jer gennem hver etape af processen.
Det siger klienterne
Transformativ lederudvikling
“Jeg er virkelig taknemmelig for den uvurderlige executive coaching-oplevelse med Birgitte. Hendes ekspertise inden for intelligent ledelsesmetodologi og indsigtsfulde vurderinger bidrog væsentligt til min overgang som leder og professionel. Birgittes vejledning forbedrede ikke kun mine lederevner, men gav også et nyt perspektiv på at navigere i en kompleks overgang. Hun skræddersyede dygtigt vores sessioner til at imødekomme mine specifikke behov baseret på indsigtsfulde proprietære vurderinger, hvilket fremmede en målrettet og effektiv coachingproces. Birgittes engagement i min faglige udvikling var tydeligt i hendes strategiske tilgang, der sikrede, at vores arbejde havde en direkte indflydelse på min evne til at lede den overgang, jeg planlagde. Hendes blanding af empati og ekspertise skabte et støttende miljø, der tilskyndede til åben dialog og meningsfuld selvrefleksion. Birgittes coaching gik ud over faglig udvikling; hun navigerede dygtigt i krydsfeltet mellem personlig og karrieremæssig vækst. Jeg kan varmt anbefale Birgitte til enhver professionel, der søger transformativ executive coaching og lederudvikling.”
GENERAL MANAGER, SERVICE CORPORATION INTERNATIONAL
Super sparringspartner, der har givet et betydeligt afkast med øget klarhed og fremgang
”Birgitte har været en super sparringspartner, som gennem vores forløb har beriget med sparring og perspektiv på mine karrieremæssige ambitioner, muligheder og problemstillinger. Her har hun hjulpet mig til at stille skarpt på mine mål og visioner for fremtiden – på både den korte og lange bane. Birgitte har en positiv og engageret tilgang, hvor hun har fokus på det hele menneske, hvilket har resulteret i åbne og personlige sessioner med et tydeligt afkast i øget klarhed og fremgang.”
Senior Management Consultant, Deloitte
Birgitte er en uforglemmelig person, som har haft en dyb indvirkning på mit liv
“At deltage i Intelligent Leadership Executive Program under hendes vejledning var et absolut privilegium. Programmets værktøjer er potente, dets processer geniale, men det, der virkelig adskiller det, er Birgitte selv. Hendes rigdom af erfaring, indsigtsfuld vejledning og tankevækkende spørgsmål udfordrede mig, hvilket gjorde mig i stand til at lede med større klarhed og formål.
Hvis du føler dig fastlåst og søger at løfte dit lederskab, kan du ikke være i bedre hænder end Birgittes. Jeg anbefaler hende på det varmeste.
Tak, Birgitte, for din professionalisme og for at være sådan et bemærkelsesværdigt forbillede.”
CEO DIAKI Experiences Inc. Canada
Stort lederskab handler ikke om at være i spidsen, men om at inspirere andre til at finde deres egen vej mod fælles mål, vision og ambitioner!
